Hamburg – In Zeiten des Klimawandels und steigender Verkehrsbelastung suchen immer mehr Menschen nach umweltfreundlichen und gesunden Alternativen zum Auto. Eine dieser Alternativen ist das Fahrrad. Genau hier setzt das JobRad-Programm an, das nun für alle Mitarbeitenden bei AKKU SYS verfügbar ist.
Über das JobRad-Programm wird das Leasing von Fahrrädern ermöglicht. Die monatlichen Raten des Fahrradleasings werden durch eine Gehaltsumwandlung finanziert. Dabei wird aus dem Bruttogehalt eine Ratenzahlung für das JobRad genutzt, was auch steuerliche Vorteile hat. Im Gegenzug kann das ebenfalls so versicherte Dienstfahrrad für den Arbeitsweg und für private Fahrten genutzt werden, selbst die regelmäßige Wartung wird organisiert – eine Win-Win-Situation für Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
„Wir freuen uns, unseren Mitarbeitenden nun auch diese Möglichkeit bieten zu können“, kündigt Manuela Biesterfeldt, Leitung HR an. „Als Spezialist für Batterien und Photovoltaik stehen unsere Technologien häufig im Mittelpunkt von Lösungen zur umweltschonenden Energiewende. Mit JobRad unterstützen wir nun insbesondere die Nutzung umweltfreundlicher Alternativen zum Auto.“
Neben den finanziellen und ökologischen Anreizen für den Umstieg auf das Fahrrad treten insbesondere die gesundheitlichen Aspekte in den Vordergrund. Besonders interessant ist das JobRad auch für diejenigen, die längere Strecken zurücklegen müssen. Hier empfiehlt sich die Nutzung von Fahrrädern mit einem Elektromotor. „Als Spezialist für Batterietechnik werden wir unseren Mitarbeitenden natürlich besonders gute E-Bikes empfehlen und selbst viel testen. Hier wird es sicherlich auch Erfahrungsberichte geben“, kündigt Björn Nowosadtko, Geschäftsführer von AKKU SYS an. Dank der umfangreichen Solar- und Speicher-Installationen an Firmengebäuden kann grüner Strom für die Versorgung von E-Bikes direkt zur Verfügung gestellt werden.
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Über JobRad
JobRad ist Marktführer im Dienstradleasing und bringt seit mehr als zehn Jahren Menschen aufs Rad. Als Mobilitätsdienstleister organisiert JobRad mit einer digitalen Portallösung unkompliziert und kostenneutral die Dienstradüberlassung zwischen Arbeitgebern und Mitarbeitenden: Angestellte suchen sich ihr Wunschrad beim Fachhändler oder online aus – alle Hersteller und Marken sind möglich.
Der Arbeitgeber least das Dienstrad und überlässt es den Mitarbeitenden zur beruflichen und privaten Nutzung. Beziehen Mitarbeitende das Fahrrad oder E-Bike per Gehaltsumwandlung, profitieren sie von einer steuerlichen Förderung (0,25%-Regel) und sparen gegenüber einem herkömmlichen Kauf bis zu 40 Prozent.
Über 50.000 Arbeitgeber mit mehr als 5 Millionen Beschäftigten setzen bereits auf JobRad als nachhaltiges Mobilitätskonzept, das Talente anzieht, Mitarbeitende fit hält und die Umwelt schützt.
